معرفی و دانلود کتاب مدیریت با بازده بالا + خلاصه رایگان
تصویر جلد کتاب مدیریت با بازده بالا
off
٪۷۰
subscriptionAvailable

کتاب مدیریت با بازده بالا

نوع کتاب
۳.۶ امتیاز(از ۱۴ رأی)
پدیدآورندگان: 
اندرو گروو، محبوبه حسینی

اشتراک بی‌نهایت چیست؟

٪۳۰ تخفیف اولین خرید کتاب با کد OFF30ic-copy

معرفی کتاب مدیریت با بازده بالا

کتاب مدیریت با بازده بالا نوشته اندرو گروو است و با ترجمه محبوبه حسینی در انتشارات میلکان منتشر شده است.

درباره کتاب مدیریت با بازده بالا

مدیریت با بازده بالا نوشته اندرو گروو، مدیرعامل شرکت اینتل، کتابی است که تمام مدیران موفق آن را مطالعه کرده‌اند. اندرو گروو از کودکانی بود که در دوران جنگ جهانی بزرگ شد و سپس به نیویورک و کارلج سیتی رفت و با وجود ندانستن زبان و بی‌پولی، با مشقت بسیار توانست دکترایش را بگیرد و همین فرد غیر انگلیسی‌زبان بعدها مهم‌ترین کتابِ مربوط به محصولات نیمه‌هادی را به‌ زبان انگلیسی نوشت؛ درحالی‌که در شرکت فیرچایلد سمیکانداکتر مشغول به کار بود. درنتیجه وی حتی قبل از کمک به راه‌اندازی شرکت اینتل در سال ۱۹۶۸ و تبدیل آن به شرکت اصلی فناوری این دوران، پیشگام علمیِ این حیطه بود. بعدها، در سال ۱۹۹۷، مجلهٔ تایم با شناساییِ کارهای تقریباً غیرممکنِ اندرو، عنوان «مرد سال» را به او داد.

اندرو گرو در اثر حاضر، مهارت اصلی کارآفرینی و جادوی کاری خودش را آموزش می‌دهد. این کتاب با تعلیم اهمیت طراحی سیستمی صحیح شروع می‌شود؛ سپس اندرو به ما نشان می‌دهد چگونه می‌توانیم از این اصولِ مشابه ذکر شده در کتاب برای درک عملکرد جامعه استفاده کنیم. او راه‌های شناسایی مشکلات سیستمی و ابزارهای حل آنها را نیز در این اثر معرفی می‌کند و درواقع اصول مدیریت صحیح با بازدهی بالا را به ما آموزش می‌دهد. او عقیده دارد که مدیریت نوعی بازی گروهی است که با همکاری بازیکنان و تصمیم‌گیری مشارکتی و ارزیابی جدی عملکرد اعضا قابل اجرا است و آموزش اعضا هم وظیفه رئیس گروه است.

خواندن کتاب مدیریت با بازده بالا را به چه کسانی پیشنهاد می‌کنیم

اگر می‌خواهید با شیوه درست مدیریت موثر آشنا شوید یا اگر قصد دارید شیوه مدیریت خود را کارآمدتر کنید، خواندن این اثر باارزش را به شما توصیه می‌کنیم.

بخشی از کتاب مدیریت با بازده بالا 

همان‌طورکه می‌دانید، زندگی واقعی سرشار از پستی و بلندی است. در نمودار روند کار برای عملیات تهیهٔ صبحانه، قابلیت نامحدودی در نظر گرفته بودیم؛ یعنی هیچ فردی مجبور نبود منتظر بماند تا تستر یا کتری برای جوشاندن تخم‌مرغ در دسترس باشد. اما چنین دنیای ایدئالی نداریم. اگر مجبور باشید در صف بمانید تا بتوانید از تستر برای برشته‌کردن نان استفاده کنید، چه اتفاقی می‌افتد؟ اگر فرایند تولید و فراوری‌تان به‌گونه‌ای تنظیم نشده باشد که در صف بمانید، همین پخت تخم‌مرغ سه‌دقیقه‌ای، شش دقیقه طول می‌کشد. باتوجه‌به محدودیت در استفاده از تستر، مرحلهٔ محدودکنندهٔ دیگری را در پیش روی خود خواهید دید. همچنان تخم‌مرغ، عنصر اصلی صبحانه را تشکیل می‌دهد؛ اما محاسبات زمانی‌تان باید تغییر کند.

مدل ما چگونه تغییر در روند تولید را نشان می‌دهد؟ با یادآوری نحوهٔ کارکردن از زمان تحویل صبحانه به‌عقب، می‌بینیم که فرایند تولید تحت‌تأثیر قرار می‌گیرد: چرخهٔ تهیهٔ تخم‌مرغ به همان شکل باقی می‌ماند، درست مانند تهیهٔ قهوه؛ اما ظرفیت محدودشدهٔ برشته‌کردن نان تست، تفاوت ایجاد می‌کند. اکنون شما باید زمان تحویل نان و منتظرماندن برای دستگاه تستر خالی را در نظر بگیرید. این امر به این معناست که کل فرایند تولید را باید به‌طرز متفاوتی تصور کرد. ظرفیت تستر، خود سازندهٔ گامی محدودکننده است. درنتیجه کل روند را باید دوباره تعیین کنید. 

بامحدودشدن ظرفیت تستر، برشته‌کردن نان تست تبدیل به مرحلهٔ محدودکننده می‌شود.

اکنون بگذارید کمی مسائل را پیچیده‌تر کنیم. اگر برای برشته‌کردن نان در صف تستر بمانید و همان زمان باید تخم‌مرغ‌تان را بچوشانید، چه اتفاقی می‌افتد؟ این تعارضِ پیش‌آمده انطباق‌ناپذیر به‌نظر می‌رسد؛ اما واقعاً این‌طور نیست. اگر مدیر رستوران باشید، می‌توانید هریک از پرسنل خود متخصص کاری کنید، مثل آماده‌کنندهٔ تخم‌مرغ، تست‌کنندهٔ نان، قهوه‌ریز و ناظر این کارها. البته این کار مستلزم منابع انسانی است و هزینهٔ زیادی می‌طلبد.

برای تجربه‌ای بهتر در دانلود کتاب مدیریت با بازده بالا و خواندن آن، اپلیکیشن طاقچه را به‌صورت رایگان نصب کنید. در اپلیکیشن می‌توانید مطالعه‌ی خود را شخصی‌سازی کنید و لذت خواندن و شنیدن کتاب‌ها را همیشه و همه‌جا تجربه کنید. علاوه‌بر دسترسی آسان، امکان خرید هزاران کتاب صوتی و الکترونیکی با تخفیف‌های ویژه و بهترین قیمت هم فراهم است.

مشخصات کتاب الکترونیکی

نام کتابمدیریت با بازده بالا
موضوعمدیریت و کسب و کار
نویسندهاندرو گروو
مترجممحبوبه حسینی
انتشاراتانتشارات میلکان
سال انتشار نسخه فیزیکی۱۳۹۷/۰۷/۱۷
فرمت کتابEPUB
حجم فایل کتاب۷.۲۶ مگابایت
شابک۹۷۸۶۰۰۸۸۱۲۶۰۹
تعداد صفحه‌ها۲۰۸ صفحه
قیمت کتاب۱۹۵۰۰ تومان
برچسبتخفیف‌های نوروزی طاقچه و راه پرداخت، مجموعه مدیران خلاق

نظر شما دربارهٔ این کتاب

به این کتاب چه امتیازی می‌دهید؟

۱
۲
۳
۴
۵

نظرات کاربران

ماراتن
۱۳۹۷/۰۷/۱۷

با خواندن چند صفحهٔ پیش‌نمایش کتاب، به نظر کتاب خوبی می‌رسد با ترجمه‌ای خوب و روان، فقط ای کاش مترجم تلفظ واژه‌ یا واژگانی مانند کامپایلر را چک می‌کردند و به همین شکل که رایج است می‌نوشتند نه کمپایلر...هر چند...بیشتر

۲
nimac
۱۳۹۸/۰۴/۱۸

کتاب خیلی خوبیه ترجمه خیلی روان نیست ولی در مقابل نکات خیلی جالبی در کتاب گفته شده کلمات ایتالیک شده در نسخه چاپی و نسخه انگلیسی در اینجا ایتالیک نیستند و باعث سخت تر شدن درک متن می شود برای درک بهتر لازمه...بیشتر

۰
mhghafoori
۱۳۹۷/۰۹/۱۱

در کل کتاب بدی نیست، اما با توجه به زمان نگارش کتاب اصلی، (1983) و مطالبش میشه گفت یک کتاب نسبتا زمینه‌ای در زمینه مدیریت هست و الان دیگه مطالبش خیلی خاص به حساب نمیاد. بیشتر توصیه میکنم کسایی که...بیشتر

۰
آدلین افراخته
۱۴۰۴/۱۰/۰۵

کتاب خیلی خوبیه اما ترجمه به شدت ضعیف هستش و درک مطالب با این ترجمه خیلی دشوار میشه

۰
abolfazl4001
مطمئن نیستم.
۱۴۰۱/۰۳/۱۱

از یک جایی به بعد یک کتاب معمولی بود

۰
امیرحسین دواتگر
۱۳۹۷/۰۷/۲۶

کتاب خوبی هست برای کسانی که در زمینه اقتصاد فعالیت می کنن

۱

بریده‌هایی از کتاب

mhghafoori
۶
آموختیم که باید با تواناییِ خود کارها را در دست بگیریم. این‌که صرفاً رتبهٔ دوم را در یک محیط کاریِ سخت داشته باشیم، کافی نیست.
Roya🌱
۲
حمله صرفاً موجی بود از مَدی بسیار بزرگ‌تر: مَدِ جهانی‌شدن.
سعیدا
۱
روزنامه‌نگاری که از سبک مدیریت ما سردرگم شده بود، از من سؤال کرد: «آقای گرو، این‌که شرکت شما رو نشونه‌های مشهودِ تساوی‌طلبی، مثل لباس غیررسمی و پارتیشن به‌جای دفتر و نبود مزایای مشخص مثل فضاهای رزروشده پارکینگ تأکید داره، زیادی ظاهرسازی نیست؟» پاسخ من این بود که این ظاهرسازی نیست؛ بلکه راهِ بقاست. ما در کار خود مجبوریم در طول روز، افرادِ دارای قدرتِ دانش را در کنار افرادی قرار دهیم که دارای قدرتِ موقعیت‌اند. آن‌ها با هم تصمیم می‌گیرند و تصمیم آن‌ها گاهی تا چندین سال بر ما اثر می‌گذارد. اگر مهندسان‌مان را با مدیران‌مان به‌نحوی مرتبط نکنیم که تصمیمات خوبی بگیرند، نمی‌توانیم در صنعت خود موفق باشیم.
Roya🌱
۰
مفهوم «نفوذ مدیریتی» را مطرح می‌کنم که به‌معنای سنجش تأثیر عملکرد مدیران بر افزایش بازده کاری گروه‌های‌شان است. من مدعی‌ام بهره‌وری بالای مدیریتی، وابستگی زیادی به انتخاب کارهایی دارد که قدرت نفوذ بیش‌تری دارند.
Samane Ashrafi
۰
اولین قانون این است که وجود سنجش، هر سنجشی، بهتر از نبودنش است.
سخت‌ترین نکات در مورد سخت‌ترین چیزها
بن هوروویتز
بازاریابی هکر رشد؛ آینده روابط عمومی، بازاریابی و تبلیغات
رایان هالیدی
نوسازی؛ تلاش برای بازیابی روح مایکروسافت و تصویر یک دنیای بهتر برای همه
ساتیا نادلا
موفق سازها
درک تامسون
صفر به یک: نکاتی در مورد استارتاپ‌ها (چگونه آینده را بسازیم)
پیتر تیل
گفت‌وگو با مردم: فرآیند شناخت مشتری بر اساس مدل استارتاپ ناب
گیف کنستابل
قدرت خلق کسب و کار نوپا
اریک ریس
جذب؛ چگونه یک استارتاپ می‌تواند به رشد انفجاری مشتری دست یابد!
گابریل وینبرگ
راهنمای تقسیم سهام داینامیک
مایک مویر
راهنمای تولید ناب؛ چگونه با حداقل محصول پذیرفتنی (mvp) و بازخورد سریع مشتری به نوآوری بپردازیم
دن اولسن
بازی بی‌نهایت
سایمون سینک
سرمایه گذاری خطرپذیر
اسکات کوپر
اول سود؛ کسب و کار خود را ا ز یک هیولای پول‌خوار به یک دستگاه پول‌ساز تبدیل کنید
مایک میخالوویچ
پوست در بازی؛ عدم تقارن پنهان در زندگی روزمره
نسیم نیکولاس طالب
چک لیست استارتاپ؛ ۲۵ گام برای یک کسب و کار مقیاس‌پذیر با رشد سریع
دیوید رز
چهار؛ دی. ان. ای پنهان آمازون، اپل، فیسبوک و گوگل
اسکات گالووی
صنایع آینده
الک راس
درون سازمان اپل
آدام لشینسکی