با کد تخفیف OFF30 اولین کتاب الکترونیکی یا صوتیات را با ۳۰٪ تخفیف از طاقچه دریافت کن.

کتاب مدیریت تغییر
۲٫۵
(۲)
خواندن نظراتمعرفی کتاب مدیریت تغییر
کتاب الکترونیکی «مدیریت تغییر» از دانشکده کسب و کار هاروارد و حسین امین التجار و مرضیه فروتن - انتشارات آریانا قلم. این کتاب را میتوانید از طاقچه دریافت کنید.
هفت پرسش استراتژیک![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
رابرت سايمونز
بازی بردای. جی. لافلی
فرار از جلسهپاتریک لنچونی
سرمایه گذاری خطرپذیراسکات کوپر
ارزیابی عملکرددانشکده کسب و کار هاروارد
کتاب جامع OKR هابن لامورت
رقص تغییرپیتر سنگه
انقلاب پلت فرمجفری پارکر
چارچوب اجرای استراتژیکریس مکچزنی
اصول مدیریت تجربه مشتری (CEM)مت واتکینسن
مهندسی مجدد سازمانمجتبی لشکربلوکی
کج رفتاریریچارد اچ. تیلر
اندازه گیری آنچه مهم استجان دوئر
گره استراتژیریچارد روملت
راهنمای جامع مدیریت پروژه محوررادنی ترنر
مهم ها را بسنجیدجان دوئر
نتایج نوآوری بازهنری چسبرو
تفکر سیستمیدنلا اچ. مدوز
جعبه ابزار استراتژیمجتبی لشکربلوکی
تفکر استراتژیکدانشکده کسب و کار هاروارد
مدیریت بازاریابی![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
دانشکده کسب و کار هاروارد
تفکر استراتژیکدانشکده کسب و کار هاروارد
کار را تمام کنیددانشکده کسب و کار هاروارد
مدیریت زماندانشکده کسب و کار هاروارد
هدف گذاریدانشکده کسب و کار هاروارد
تفویض اختیاردانشکده کسب و کار هاروارد
تصمیم گیریدانشکده کسب و کار هاروارد
مسیر شغلیدانشکده کسب و کار هاروارد
مدیریت ارتباط با مافوقدانشکده کسب و کار هاروارد
رهبری تیم های مجازیدانشکده کسب و کار هاروارد
حجم
۲۶۲٫۵ کیلوبایت
سال انتشار
۱۳۹۵
تعداد صفحهها
۸۹ صفحه
حجم
۲۶۲٫۵ کیلوبایت
سال انتشار
۱۳۹۵
تعداد صفحهها
۸۹ صفحه
قیمت:
۵۰,۰۰۰
تومان
نظرات کاربران
کتاب در مورد اینکه چگونه میشود تغییر کرد نیست، در مورد این است که سازمان ها و مدیران چگونه تغییر مورد نظرشان را پیاده کنند. به نظرم ترجمه چندان خوبی ندارد و مطالب هم گویی یک نفر نشسته یک سری توصیه
کتابی عالی برای کسانی که میخواهند در هر زمینه ای تغییر ایجاد کنند. تغییر در کسب و کار. تغییر در زندگی. تغییر در رفتار. کلا هر نوع تغییر. کتابی عالی از بهترین کارشناسان و مدیران عالی در دانشگاه هاروارد