کتاب صوتی اخلاق در محیط کار

رعايت اخلاقيات در محيط كار، موضوع جديدی نيست. دستورالعمل‌های مربوط به وظيفه‌شناسی اخلاقی، برنامه‌ريزی برای برخورداری از توسعه‌ی پايدار در یک شركت، برچسب‌گذاری‌های اخلاقی و ... از جمله مواردی هستند كه بسيار رواج يافته‌اند. همه اين سازوكارهای شركتی، به واقع به فرهنگ كاری تبديل شده‌اند و از كاركنان هر شركت انتظار می‌رود آنها را كاملا رعايت كنند. شايد با افزايش شمار نمودارهای به ظاهر نخبه‌گرا، نتوان عواملی را بهبود بخشيد كه از طول عمر يک شركت می‌كاهند، اما بازبينی تاثيرات اين دسته از نمودارها و اصول پر از تشريفات وضع شده در محيط كار با رويكردی كه به دور از عيب‌جويی است، كاری سودمند خواهد بود. درست در همين‌جاست كه معضل سازگار كردن فرد با جمع پيش می‌آيد. آيا رعايت اخلاقيات در محيط كار، متضمن به كارگيری عامل اخلاقيات فردی و مديريت خويشتن است؟ اگر چنين است، چه چيزی عايدمان می‌شود؟ اين پرسشی است كه مولفان كتاب صوتی «اخلاق در محیط کار» می‌كوشند برايش پاسخی بيابند. بر پايه موقعيت‌های واقعی پيش آمده در محيط كار و ضمن در نظر گرفتن عوامل دخيل در آنها، شماری از كارشناسان اخلاقيات در محيط كار، فيلسوفان، كاركنان شركت‌ها و مشاوران، به بحث و تبادل نظر در اين زمينه می‌نشينند و تعريفی تازه از اخلاقيات فردی در محيط كار به دست می‌دهند.