کتاب کیفیت زندگی کاری

کتاب کیفیت زندگی کاری نوشتهٔ مهناز سیدالشهدایی و سید‌حسین اوغلی قورت تپه است و نشر ماهتاب آن را منتشر کرده است.

درباره کتاب کیفیت زندگی کاری

فلسفهٔ وجودی سازمان‌ها، متکی به حیات انسان‌هاست. انسان‌ها هستند که در کالبد سازمان‌ها روح می‌دمند و آن را به حرکت در آورده و اداره می‌کنند سازمان‌ها بدون وجود نیروی انسانی نه تنها مفهومی نخواهند داشت. بلکه ادارهٔ آنها نیز میسر نخواهد بود حتی با وجود پیشرفت و گسترش فناوری در سازمان‌ها و تبدیل شدن آن‌ها به توده‌های عظیمی از ماشین‌آلات وسخت‌افزارها، در آینده باز نقش انسان به عنوان عامل حیاتی و استراتژیک در بقای سازمان کماکان باقی خواهد ماند. از این رو، منابع انسانی با ارزش‌ترین منبع برای سازمان‌ها به حساب می‌آیند. آن‌ها هستند که به تصمیمات سازمانی شکل داده، راه حل ارائه می‌دهند و نهایتاً مسائل و مشکلات سازمان را حل کرده و بهره‌وری را کیفیت بخشیده و کارآیی و اثربخشی را معنا می‌‌دهند.

خواندن کتاب کیفیت زندگی کاری را به چه کسانی پیشنهاد می‌کنیم

این کتاب را به همهٔ کارمندان پیشنهاد می‌کنیم.