کتاب بررسی رابطه سبک های هویت شغلی با خودکارآمدی و عزت نفس

کتاب بررسی رابطه سبک های هویت شغلی با خودکارآمدی و عزت نفس نوشتهٔ سمیرا خوش فکر است. انتشارات هورین این کتاب را روانهٔ بازار کرده است.

درباره کتاب بررسی رابطه سبک های هویت شغلی با خودکارآمدی و عزت نفس

کتاب بررسی رابطه سبک های هویت شغلی با خودکارآمدی و عزت نفس دررابطه‌با کارکنان مؤسسهٔ توانبخشی «بچه‌های آسمان» نوشته شده است. این کتاب که در ۴ فصل نوشته شده، این پرسش را بررسی کرده است که چگونه می‌توان سبک‌های هویت شغلی با خودکارآمدی و عزت‌نفس کارکنان این مؤسسه را پیش‌بینی کند؟

خواندن کتاب بررسی رابطه سبک های هویت شغلی با خودکارآمدی و عزت نفس را به چه کسانی پیشنهاد می‌کنیم

این کتاب را به دوستداران روان‌شناسی عمومی پیشنهاد می‌کنیم.

بخشی از کتاب بررسی رابطه سبک های هویت شغلی با خودکارآمدی و عزت نفس

«جیمز بر این باور است که از زمانی که فرد در اجتماع و برقراری ارتباط با دیگران قرار می‌گیرد، تصور فرد از خودش شروع به شکل‌گیری می‌کند. فرد وقتی به دنیا می‌آید، دیگران شروع به بازخورد دادن از همان ابتدا می‌کنند و از آن زمان تصور و نگرش فرد نسبت به خودش شکل می‌گیرد. جیمز معتقد است آرزو‌ها و ارزش‌هایی که هر فرد برای خودش دارد، در اینکه خود را به‌ صورت مثبت ارزیابی می‌کند یا منفی اهمیت زیادی دارد.(شاعلی، ۱۳۹۹)»