کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان)

کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان) نوشته آرش آپرناک، مباحث پایه‌ی مدیریت را در کنار پرسش‌های چهارگزینه‌ای آزمون‌های استخدامی قرار داده است. موضوع‌های این کتاب از نظریه‌های مدیریت و تصمیم‌گیری تا ساختار سازمان، رهبری و انگیزش کارکنان گسترده‌اند. ویژگی محوری این مجموعه که انتشارات سامان سنجش آن را منتشر کرده، همراه‌کردن خلاصه‌درس با پاسخ‌های تشریحی است؛ ترکیبی که امکان مرور مفاهیم و سنجش یادگیری را در یک مجموعه فراهم می‌کند. نسخه‌ی الکترونیکی این اثر را می‌توانید از طاقچه خرید و دانلود کنید.

درباره کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان)

کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان) مجموعه‌ای برای مطالعه‌ی مباحث تخصصی مدیریت و آمادگی آزمون‌های استخدامی است. آرش آپرناک محتوای اصلی را در دو بخش خلاصه‌ی مباحث و نمونه‌آزمون‌های برگزارشده تنظیم کرده است.

بخش نخست، تعریف‌ها، دسته‌بندی‌ها و دیدگاه‌های صاحب‌نظران را در کنار یکدیگر می‌آورد. بحث تفاوت علم و هنر مدیریت، تعریف مدیریت از دیدگاه هربرت سیمون و مری پارکر فالت، مکتب مدیریت علمی، اصول مدیریتی هنری فایول و نظریه‌ی بوروکراسی ماکس وبر، بخشی از این مطالب‌اند. آرش آپرناک سپس دامنه‌ی بحث را به نگرش اقتضایی، سازمان یادگیرنده و ارتباط سازمان با محیط گسترش می‌دهد. خواننده در این مسیر با تفاوت نگاه‌هایی آشنا می‌شود که گاهی کارایی و تقسیم کار را برجسته می‌کنند و گاهی نیازهای انسانی یا شرایط موقعیت را مبنا قرار می‌دهند.

کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان) در ادامه، موضوع‌هایی مانند تصمیم‌گیری، مبانی برنامه‌ریزی در مدیریت، مدیریت استراتژیک، طراحی ساختار، هدایت و رهبری و انگیزش و پاداش را دنبال می‌کند. پرسش‌وپاسخ‌های کوتاه نیز تعریف مفاهیم و مقایسه‌ی موضوع‌های نزدیک را پیش می‌برند؛ از تفاوت اختیار و قدرت تا تمایز سازمان رسمی و غیررسمی.

بخش آزمون‌ها، همین دامنه‌ی موضوعی را در قالب پرسش‌های چهارگزینه‌ای بازتاب می‌دهد. سؤال‌ها گاهی شناخت یک نظریه‌پرداز را می‌سنجند و گاهی تشخیص مصداق یک مفهوم را می‌خواهند. برای نمونه، خطاهای ادراکی، تفویض اختیار، طراحی شغل و ویژگی‌های ساختار سازمانی در پرسش‌ها حضور دارند. این شیوه‌ی ارائه، مطالعه را به مرور تعریف‌ها محدود نمی‌کند و فرصتی برای بررسی توانایی تشخیص تفاوت گزینه‌ها فراهم می‌آورد. مجموعه بیش از شرح تفصیلی هر مبحث، بر نکات درسی و صورت‌های آزمونی موضوع‌ها متمرکز است.

خلاصه کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان)

کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان)، مدیریت را مجموعه‌ای از فعالیت‌های مرتبط برای دستیابی به اهداف سازمان معرفی می‌کند. درسنامه ابتدا مبانی نظری را توضیح می‌دهد و سپس وظایف مدیران، تصمیم‌گیری، برنامه‌ریزی و سازماندهی را مرور می‌کند. مباحث منابع انسانی، آموزش کارکنان، ارزیابی عملکرد و پاداش، ارتباط میان اداره‌ی سازمان و رفتار کارکنان را نشان می‌دهند.

بخش رهبری نیز تفاوت شیوه‌های هدایت افراد و تناسب هر یک با موقعیت را مطرح کرده است. موضوع کنترل، توجه را به معیارهای عملکرد، شناسایی انحراف‌ها و اصلاح فعالیت‌ها می‌برد. بحث رفتار سازمانی، نگرش، شخصیت، ادراک و عملکرد گروه‌ها را به این تصویر اضافه می‌کند. نمونه‌سؤال‌ها در ادامه، شناخت همین مفاهیم را می‌سنجند. محور مجموعه، پیوند مرور مطالب با ارزیابی آموخته‌هاست تا داوطلب بتواند میان آشنایی کلی با یک موضوع و تشخیص پاسخ در آزمون تفاوت بگذارد.

چرا باید کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان) را بخوانیم؟

دلایل خواندن کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان) را می‌توان این‌طور خلاصه کرد:

• خلاصه‌ی مباحث، مرور تعریف‌ها و دسته‌بندی‌های مدیریت را ممکن می‌کند.
• پرسش‌های چهارگزینه‌ای، فرصتی برای سنجش تشخیص مفاهیم نزدیک فراهم می‌آورند.
• پاسخ‌های تشریحی، دلیل انتخاب پاسخ را توضیح می‌دهند.
• مباحث سازمان و رفتار کارکنان در کنار وظایف مدیران بررسی می‌شوند.

خواندن کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان) را به چه کسانی پیشنهاد می‌کنیم؟

کتاب نمونه آزمون های مستند و پرتکرار برگزار شده استخدامی تئوری مدیریت (اصول مدیریت و تئوری سازمان) به این گروه‌ها پیشنهاد می‌شود:

• داوطلبان آزمون‌های استخدامی دارای درس تئوری مدیریت.
• دانشجویان مدیریت و صنایع که به مرور مباحث نیاز دارند.
• متقاضیان مصاحبه‌های استخدامی مرتبط با اصول مدیریت و سازمان.