ستاره، امتیاز، پاداش؛ منطق جدید کار در قرن بیستویکم
کارفرمایانِ امروز با استفاده از اصول طراحیِ بازی عملکرد کارکنانشان را افزایش میدهند
۹ دقیقه مطالعه