نظرات کتاب پاداش
کتاب پاداش اثر دن آریلی

کتاب پاداش

نظرات کاربران

Mehrbology_youtube
کتاب خیلی خلاصه و سرراسته. اصلا ادعا نداره که راه حل نهایی را یافته یا از این جنس ادعاهای بزرگ بزرگه کتاب های (زرد و) خودیاری.کتاب به زبان روان نوشته شده و پر از مثال و داستان هایی از زندگی روزمره آدم هاست. و سعی می کنه نتیجه چند آزمایش روانشناسی مرتبط با انگیزه(درمحیط کار)رو باهامون درمیون بذاره. کتاب به سختی بیشتر از 100 صفحه رو شامل می شه و نویسنده دوباره گویی نمی کنه. ترجمه هم روانه و خللی توی خواندن متن ایجاد نمی کنه.فقط زبان ساده و پر از مثال کتاب میتونه برای کسانی که اغلب متن های سنگین علمی رو هدف مطالعه قرار میدن بیش از رقیق و حوصله سربر باشه
امیرحسینم
نظر حرفه ای... ممنون
Arash
نظرتون مفید بود ممنون.
Mehrbology_youtube
متشکرم از وقتی که گذاشتید و مطالعه کردید 🙌
سوفی ِ خواب‌آلود
کاش به جای کتاب های زردی مثل راز و اثر مرکب و ... که مثل افیون هستن و نه تنها فایده ای ندارن بلکه مخرب هم هستن، فایل صوتی کتاب های علمی این چنینی در حیطه ی کسب و کار رو ارائه بدید.درسته درخواست اکثر مردم آن گونه کتاب هاست اما مسئول تغییر ذائقه ی مردم شما هستید... در کنار این کتاب دو کتاب "مدیریت فراسوی اعداد" و "چرا کار میکنیم" از همین انتشارات رو هم بخوانید.
حقجو
تایید کردم بابت نظر شما درباره مسئولیت تغییر و تعالی ذائقه مردم. ولی اثر مرکب اثر زردی نیست بلکه یک اثر کاربردی و مفید است.
داش احسان
کاش بجای حرف بی پایه و زرد زدن، مطالعه بیشتر داشته باشیم :) اثر مرکب در مورد عادت های کوچک و مداوم برای بهتر شدنه و در مورد تلاش صحبت میکنه. کتاب راز در مورد حسن ظن داشتن به دنیا، اعتماد به نیروی درونی و شکرگزاری خداوند متعاله. اگر اینها زرد هستن، پس وضعیت فکری شما قهوه ای باید باشه..
آرین
اثر مرکب عالیه من چند بار خوندمش
سعید
کتاب به دنبال ایجاد تصویری کلی از معیارهای انگیزه افرین در انسان هاست و سعی میکنه با مثالهایی اون رو توضیح بده . یک قاعده اصلی برای ایجاد گرایش در انسانها رو وجود معنا در اون کار معرفی میکنه . منظورش از معنا داشتن یک هدف متعالی تر غیر از انگیزه های مادی هست . در مجموع دید مخاطب رو نسبت به زمینه های انگیزه آفرین در آدمها بازتر میکنه
hajmmdd
یعنی محتوایش خیلی مشابه کتابهای عادت و قلاب است؟
Par.ya
این کتاب از اون دسته کتاب هاست که وقتی تموم میشه یه لبخند رضایت روی صورت آدم میشینه. یه حسی مثل احساس رضایت از نکته هایی که یاد گرفتی. میتونه دید خواننده درباره کار و انگیزه رو خیلی تغییر بده. دید واقع بینانه ای داره و حرفاش رو با آزمایشات خودش اثبات میکنه (یعنی فقط حرف نمیرنه). ترجمه اش عالیه. انقدر متن روانی داره که اصلا حین مطالعه احساس خستگی یا کسلی نمیکنی. حتما پیشنهادش میکنم. همراهش پادکست دکتر شکوری تو کتاب باز درباره همین کتاب هم گوش کنید.
عباص
کتاب به بررسی نقش پاداش های غیرمادی در بالارفتن راندمان شرکت ها و کارمند/گر ها می پردازد.نویسنده- که بارها به استاد دانشگاهی معتبر بودن خود و همکارانش اشاره می کند- در چند آزمایش تاثیر پول و تشویق معنوی را از نظر روانشناسی مقایسه می کند و یادمان می اندازد که بعضی چیزها مهم تر از پول هستند.اگر یادتان رفته بهتر است کتاب را بخوانید و اگر قبول دارید بهتر است بروید سراغ یک کتاب بهتر
رقیه بهرمن
کتاب مفیدی بود این کتاب درباره ی چیزهایی که به ما انگیزه میده صحبت میکنه
علی
- نویسنده می‌گوید برای اینکه کاری انگیزه‌بخش باشد باید آن کار معنادار باشد. کار معنادار یعنی کار هدف‌دار، باارزش و تاثیرگذار. یعنی درگیر بودن با چیزی بزرگ‌تر از خود. - احساس پیشرفت و موفقیت به آدم‌ها انگیزه می‌دهد. یعنی مثلاً در کاری در حال پیشرفت و بهتر شدن هستیم. - احساس کنترل، استقلال و آزادی عمل به آدم‌ها انگیزه می‌دهد. - اگر بدانیم کاری که انجام میدهیم مهم و تأثیرگذار است، انگیزه بیشتری در انجامش داریم. - برای افزایش انگیزه می‌توانیم این سوال را از خود بپرسیم: «کاری که من انجام می‌دهم چطور می‌تواند به دیگران کمک کند؟» - برای انگیزه دادن به افراد تلاش‌هایشان را تایید و تصدیق کنید مثلا بوسیله تشکر و قدردانی و برای بی‌انگیزه کردنشان تلاش‌هایشان را نادیده بگیرید. - تحسین افراد برای عملکرد خوبشان بیشتر از پاداش های پولی باعث افزایش کارایی آن‌ها می‌شود.
Yegiii ^_^
اگه به حوزه‌ی اقتصاد رفتاری و روانشناسی علاقه دارید میتونه کتاب خوبی برای مطالعه باشه ^-^
ꪀꪖᦔⅈꪖ☑︎
سلام . از نظر من این کتاب بیشتر مناسب افراد کمالگراست . و اگر دید معمولی دارید یا کمالگرا نیستید ، شاید زیاد جالب به نظر نیاد. اواسط کتاب مطالب منسجم شده بود . کمی آروم تر بخونید و دست از خوندن نکشید چون بعد از اون جالب ترین بخش های کتاب قرار دارن. من خودم ابتدای کتاب به موضوع و نوع کتاب پی بردم خواستم .دیگه ادامه ندم . ولی معتقد بودم همه کتاب ها مطالب بسیار مفیدی در خودشون دارن حتی اگر مخالف عقیده و سلیقه شما باشن .پس ادامه دادم . مهمترین درسی که از این کتاب گرفتم ، اینکه نحوه صحبت و رفتارم رو بهتر کنم . چون با بعضی از کارها و حرف های ناخواسته باعث از بین بردن انگیزه و ناراحتی اطرافیانمون میشیم . مثلا امروزه ما با جواب های اینچنینی :. خب که چی ؟ ... بعدش؟! ... اینو چرا به من میگی ؟! ....آفرین حالا چیکار کنم ؟! .... برای کاری که انجام دادی پولتو گرفتی دیگه چته ؟! ...من که به مامانم و غیره پول دادم دیگه چیکارم داره ؟! .... و خیلی چیز های دیگه باعث آزار اطرافیانمون میشیم ....امیدوارم مفید باشه ......سپاس
alefzed
چیز خاصی به من اضافه نکرد.شرح چند تا پژوهش بود.بیشتر در مجیط کسب و کار،کاربردیه تا در زندگی شخصی. در کل نمی تونم بگم از خوندنش پشیمونم اما از چیزی که توقع داشتم،کمتر ازش یاد گرفتم

حجم

۲۲۸٫۶ کیلوبایت

سال انتشار

۱۳۹۶

تعداد صفحه‌ها

۱۲۰ صفحه

حجم

۲۲۸٫۶ کیلوبایت

سال انتشار

۱۳۹۶

تعداد صفحه‌ها

۱۲۰ صفحه

قیمت:
۳۰,۰۰۰
تومان
صفحه قبل
۱
۲۳صفحه بعد