بریده‌هایی از کتاب بازی کار

اهداف نوشته شده که به طور پیوسته خوانده می‌شوند به واقعیت در خواهند آمد.

اهدافی که نوشته نمی‌شوند تنها آرزو هستند.

اهداف باید روی کاغذ بیایند

. آیا می‌توانیم انگیزهٔ بازی را به محل کار منتقل کنیم؟

اهداف در بازی به روشنی تعریف شده‌اند و در نتیجه انگیزه در بازی نسبت به کار در سطح بالاتری قرار دارد.

ما باید وقتی صبح‌ها وارد محل کار می‌شویم، به جای اینکه در انتظار زنگ تلفن یا رسیدن نامه‌ها روی میزمان باشیم تا دست به کار شویم، همان چالش‌ها، فرصت‌ها و انگیزه‌های بازی را داشته باشیم.

«تصور می‌کنم هر کاری امکان‌پذیر است، به شرطی که همهٔ ذهن خود را به آن معطوف کرده و تلاش و وقت صرف آن کنید.»

از این رو تمرین می‌کرد که هدفی مشخص یعنی بهترین شدن در جهان را در سر داشت.

چیزی ذاتی در وجود ما برای میل به بهتر، سریع‌تر، بالاتر، کوتاه‌تر، و طولانی‌تر انجام دادن کارها و در نهایت بردن وجود دارد.

اگر شما اهداف و گل‌ها را از هر ورزشی حذف کنید مهم‌ترین جنبهٔ فعالیت تفریحی، یعنی هدف‌گذاری و تلاش برای رسیدن به آن را حذف کرده‌اید.