بریده‌هایی از کتاب هفت پرسش استراتژیک

فرماندهان ارتش می‌دانند که اگر بخواهند سازمانی با تعهد بالا داشته باشد، باید چهار ویژگی را تقویت کنند: افتخار به هدف عضویت در گروه اعتماد عدالت رهبران کسب‌وکار می‌توانند از این رویکرد فرماندهان ارتش استفاده کنند.

اندی‌گرو مدیر عامل سابق اینتل، اهمیت این نکته را گوشزد می‌کند: «مهم‌ترین نقش مدیران خلق فضایی است که در آن، افراد مشتاقانه بخواهند در بازار برنده شوند.»

این بدیهی‌ترین موضوعی است که باید عمیقاً درک شود. هیچ‌کس خارج از فضای کسب و کار ما، به اندازه ما، از آن شناخت ندارد پس چگونه می‌تواند بهتر از ما راه‌حل استراتژیک بدهد.