جاشوا آرونسون روانشناس میگوید: «ترس دشمن کنجکاوی است.»
narges farshidi
اندیشهها اصول ما هستند، برای بهتر و یا بدتر [شدن]
جان دیویی
Haniye_vaziri
تسلط به معنای عمق بخشیدن به حضور است نه کمال مهارتها.
Haniye_vaziri
وقتی مراجعین را از احساس محروم می کنید، رشدشان را متوقف میکنید.
تلاش برای بهتر کردن احساسشان، حتی در حد دستمال کاغذی دادن برای پاک کردن اشکهایشان، بر مربیگریتان تأثیر منفی خواهد گذاشت، فرقی نمیکند هدفتان چقدر ارزشمند باشد.
narges farshidi
کندوکاو احساسات میتواند قدرتمندتر از کندوکاو افکار باشد.
narges farshidi
وقتی دانستههایمان را زیر سؤال میبریم، آمادهٔ یادگیری هستیم
Haniye_vaziri
مربیگر بر شناسایی باورهایی تمرکز دارد که در پشت نظرات، اعمال، ترسها و ارزشهای متناقضی پنهان شدهاند که باعث ناهماهنگی و سردرگمی میشوند. دنبال آن هستید که بهجای تلاش برای تغییر در رفتار فرد، هویت او را تغییر دهید.
narges farshidi
مربیگر بر شناسایی باورهایی تمرکز دارد که در پشت نظرات، اعمال، ترسها و ارزشهای متناقضی پنهان شدهاند که باعث ناهماهنگی و سردرگمی میشوند. دنبال آن هستید که بهجای تلاش برای تغییر در رفتار فرد، هویت او را تغییر دهید.
narges farshidi
به جای اندیشیدن در مورد یک مسئله، تفکری را مورد بررسی قرار میدهند که آن مسئله را مشکلساز کرده است.
کاربر ۲۰۶۳۷۱۱
مربیگری از آن جهت ارزشمند است که هیچکدام از ما خودمان بهتنهایی تفکرمان را تغییر نمیدهیم.
کاربر ۲۰۶۳۷۱۱
«مربیگری شراکت با مراجع در فرایندی تفکربرانگیز و خلاق است که آنان را ترغیب میکند ظرفیتهای شخصی و حرفهای خود را به حداکثر برسانند.»
Haniye_vaziri